الشائعات الستة الأكثر ارتباطا بالعمل الحر

 كثيرة هي الشائعات  التي تدور حول خدمات العمل الحر عبر الإنترنت في المملكة العربية السعودية، بل منها من اصبح مرتبطا بالعمل الحر أكثر من غيره من الأعمال الأخرى. وترجع هذه الشائعات المضللة أساسًا إلى سوء الفهم السائد لدى العديد من الناس عمومًا عن  الموظفين المستقلين ووظائفهم مثل مصممي الجرافيك ومطوري مواقع الويب في المملكة العربية السعودية. ومن أجل إزالة الشكوك والارتباك الناتج عن المحادثات البسيطة والشائعات المرتبطة بالعمل الحر، تعهدت هذه المقالة بنسف بعض الأساطير المرتبطة بهذا النوع من العمل عند التفكير في مهنة الموظف المستقل.

1.    العمل الحر هواية

قد يكون هذا الأمر صحيحًا نسبيا بالنسبة إلى بعض الأشخاص، ولكن معظم الموظفين المستقلين الذين يعملون لحساب العملاء المستهدفين يرون أن هذه الفكرة مجرد خرافة. حيث يعمل معظم الموظفين المستقلين لكسب المال. وبطبيعة الحال، فإنهم يفعلون ذلك بدافع الشغف في البداية، ولكنهم عندما يصبحون خبراء في مجال تخصصهم ويكونون شبكة عملاء من عدد قليل من العملاء الجيدين، فإنهم بطبيعة الحال يفعلون ذلك مقابل المال. وعندما تتوسع قاعدة العملاء، يقوم الموظفون المستقلون بتحديث ملفهم الشخصي وتمتين علاقاتهم بالعملاء الذين يدفعون لهم وفقًا لشروطهم المقبولة بشكل متبادل.

2.    يظل الموظفون المستقلون ملتزمين بالوظائف التي يحبونها

هذه الأسطورة منتشرة بشكل كبير. على الرغم من أن العاملين لحسابهم الخاص يبدأون بعمل ما يحلو لهم بشكل أفضل، إلا أنهم مع الوقت يقومون بإنجاز مهامهم وفقًا لمصالح العملاء. وبهذه الطريقة فقط يستطيع الموظفون المستقلون كسب المال بانتظام. وبالتالي قد يتعين عليهم الحصول على بعض التدريب أو التعرف على جوانب مختلفة من العمل لصالح العميل. بل أحيانا قد يطلب منهم العملاء العمل في وظائف مختلفة عن ما كانوا يقومون به سابقا.

3.    يعمل الموظفون المستقلون وفقًا لشروطهم

هذا الأمر غير صحيح تمامًا. حيث نادرًا ما يحصل الموظفون المستقلون على عمل وفق قواعدهم وشروطهم الخاصة. وفي معظم الحالات، يقوم العملاء بإملاء المهام ثم يتم تسليمها في الوقت المحدد. ، ويتمتع الموظفون المستقلون المحترفين، في حالات نادرة فقط، ببعض المرونة وقدرتهم على رفض عدد قليل من العملاء واختيار آخرين وفقًا لرغباتهم.

4.    الموظفون المستقلون لا يتعرضون للضغوط

تعتبر هذه الشائعة من أكثر الخرافات التي تحوم حول العمل المستقل على الإطلاق. حيث يتعرض  الموظفون المستقلون  لضغوط العمل بنفس القدر تمامًا مثل باقي الموظفين الآخرين الذين يعملون في وظائف بدوام كامل. فعلى الرغم من أنهم يقومون بما يحبونه حتى الآن في نهاية اليوم، إلا أنهم ملزمون بالوفاء بالمواعيد النهائية، والبقاء على اطلاع دائم. ويجب أن يتمتعوا بالكفاءة والانضباط لمواصلة الكسب على أساس منتظم.

5.    يربح الموظفون المستقلون أموالا طائلة بطرق سهلة من المنزل

هذه خرافة أخرى وربما تكون قد صادفت الشيء نفسه على صفحات الإنترنت مثل بعض الإعلانات التي تقول إنه من السهل جدًا ربح المال من المنزل دون فعل أي شيء. حيث تجذب مثل هذه الإعلانات الكثير من الناس للعمل الحر ، لكن الحقيقة هي أنه بالكاد يجلب لك أي عائد. فقد يعمل الموظفون المستقلون الذين يقومون بعمل حقيقي من المنزل أكثر من الذين يعملون من المكاتب. ومرة أخرى، يجب عليهم الجلوس أمام أجهزة الكمبيوتر الخاصة بهم عندما يطلب العملاء ذلك ساعات طويلة وأحيانًا أكثر من عشر ساعات في بعض الأيام.

6.    يتمتع الموظفون المستقلون المحترفون بحياة رائعة

تعبر هذه الشائعة عن عكس ما يعيشه الموظف المستقل تمامًا. حيث أن الموظفين المستقلين ذوي الخبرة الذين نادراً ما يستمتعون بحياتهم على الرغم من أن الوقت الذي تحت تصرفهم يربح فيه البعض جيدًا ولكن قد يكون هذا كافياً فقط لدفع فواتيرهم ورعاية أسرهم. ويحصلون على عمل لكسب العيش الكريم خلال الخبرة وبعض التخطيط الدقيق فقط.

لمزيد من المعلومات:-

مبرمجين مواقع محترفين في السعودية

مطوري مواقع الكترونية في السعودية